Sådan læser du din lønseddel

Hvorfor er min udbetaling lavere, end jeg regnede med?

Fordi der trækkes to gange. Først arbejdsmarkedsbidraget, de 8 % som alle i arbejde betaler af lønnen, efter at egen pension og ATP er trukket fra. Derefter A-skat af resten, men kun af den del, der ligger over dit månedsfradrag.

I eksemplet med 42.000 kr. går 99 kr. til ATP og 3.352 kr. til AM-bidrag. Af de 38.549 kr., der er tilbage, er 8.284 kr. fri for A-skat. De sidste 30.265 kr. beskattes med 38 %, og det giver 11.501 kr. Tilbage er 27.048 kr.

Trækprocenten regnes altså ikke af hele lønnen. Lægger du AM-bidrag og A-skat sammen, er det 35,4 % af de 42.000 kr.

Hvad er forskellen på bruttoløn og A-indkomst?

Bruttolønnen er linje 1: det, du har aftalt med din arbejdsgiver, før noget er trukket. A-indkomsten er det beløb, A-skatten regnes ud fra: bruttolønnen minus eget pensionsbidrag, ATP og AM-bidrag. I eksemplet er det 38.549 kr. af 42.000 kr.

A-indkomst er indkomst, hvor den, der udbetaler pengene, trækker skatten først. Det gælder løn, men også dagpenge, pension og SU. B-indkomst er penge, der ikke er trukket skat af, for eksempel et honorar. Den skat og det AM-bidrag skal du selv betale.

Hvad er trækprocent og fradrag?

Det er de to tal på dit skattekort, som afgør din A-skat. Fradraget er det beløb, du hver måned kan tjene uden at betale A-skat. Trækprocenten er den procent, resten beskattes med.

Du finder begge tal øverst på din forskudsopgørelse i TastSelv. Din arbejdsgiver henter dem selv digitalt. Står der 0 kr. i fradrag på din lønseddel, bruger arbejdsgiveren dit bikort, og så trækkes der skat af hele A-indkomsten. Hovedkortet med fradraget kan kun bruges ét sted.

Trækprocenten er bundskat, kommuneskat og kirkeskat lagt sammen og rundet op til et helt tal. I eksemplet er summen 37,92 %, så der står 38 %. Tjener du over ca. 58.200 kr. om måneden, bliver mellemskatten og senere topskatten regnet ind, og procenten stiger.

Hvorfor viser lønberegneren et andet tal end lønsedlen?

Lønberegneren regner hele årets skat ud og deler den med 12. Lønsedlen bruger trækprocenten, og den er rundet op. Derfor trækkes der lidt for meget hver måned.

Hvor meget afhænger af oprundingen. I eksemplet rundes der kun fra 37,92 % til 38 %, og forskellen er 25 kr. om måneden. I København med kirkeskat rundes der fra 36,20 % til 37 %, og med samme løn er forskellen 243 kr. I 12 eksempler regnet på Skattestyrelsens egne beregnere lå den mellem 93 og 360 kr. om måneden.

Pengene er ikke tabt. De bliver gjort op på årsopgørelsen i marts året efter. Passer forskudsopgørelsen ikke med din løn og dine fradrag, bliver forskellen større, og den kan du rette i TastSelv hele året.

Hvor står min pension?

To steder. Dit eget bidrag er en linje øverst, hvor det trækkes fra lønnen før AM-bidrag og A-skat. Arbejdsgiverens bidrag står for sig som en oplysning, fordi det betales oven i lønnen.

Med 2 % fra dig og 11 % fra arbejdsgiveren, som i Industriens Overenskomst 2025-2028, bliver der af 42.000 kr. trukket 840 kr. hos dig, og arbejdsgiveren lægger 4.620 kr. oveni. Din udbetaling falder kun med 322 kr., fordi du ikke betaler AM-bidrag og A-skat af de 840 kr. nu. Offentlige overenskomster har andre procenter.

Hvad er feriepenge og ferietillæg?

Det afhænger af, om du får løn, mens du holder ferie. Er du ansat månedsvis eller længere med ret til fuld løn på helligdage og sygedage, får du din sædvanlige løn i ferien og et ferietillæg på 1 % af lønnen (ferielovens § 16, stk. 1). Af 42.000 kr. er det 420 kr. for hver måned. Tillægget udbetales, når ferien begynder, eller med lønnen for maj og august.

Alle andre, for eksempel mange timelønnede, får feriepenge i stedet: 12,5 % af lønnen (§ 16, stk. 2), som af 42.000 kr. er 5.250 kr. På lønsedlen hedder de feriegodtgørelse. Indbetaler arbejdsgiveren dem til FerieKonto eller en feriekasse, trækkes skat og AM-bidrag af dem med det samme, så de er beskattet, når du får dem udbetalt til ferien.

Dit eget beløb før og efter skat kan du regne ud i beregneren til feriepenge og ferietillæg.

Hvilke andre linjer kan stå på lønsedlen?

Sådan tjekker du, om lønsedlen er rigtig

1. 1

   Lønnen i linje 1

   Løn, timer og tillæg skal passe med din kontrakt og det, du har arbejdet i perioden.

2. 2

   AM-bidraget

   Det skal være 8 % af lønnen minus dit eget pensionsbidrag og ATP.

3. 3

   Skattekortet

   Trækprocent og fradrag skal være de samme som øverst på din forskudsopgørelse i TastSelv. Står der 0 kr. i fradrag, bruger arbejdsgiveren dit bikort.

4. 4

   A-skatten

   Træk fradraget fra A-indkomsten, og gang med trækprocenten. Et par kroners forskel er afrunding, for lønsystemer må runde på flere måder.

5. 5

   Pension og ferie

   Procenterne skal passe med din kontrakt eller overenskomst, og arbejdsgiverens pensionsbidrag skal stå der, hvis du har ret til det.

Stemmer linjerne, er lønsedlen regnet rigtigt. Om selve lønnen er rimelig, er et andet spørgsmål: se hvad en pædagog, en sygeplejerske og en elektriker tjener, eller find dit eget job. Hele regnestykket med din egen kommune får du i lønberegneren.