Postbud løn, 2025-tal
Hvad tjener et postbud?
Et postbud tjener typisk 41.400 kr. om måneden før skat, heraf ca. 5.000 kr. i pension. De fleste ligger mellem 38.200 og 44.600 kr.
- i timen
- 258 kr.
- om året
- 496.700 kr.
- fuldtidsansatte
- 4.179
Løn før skat inkl. pension og tillæg, ved fuld tid. Pensionen er både arbejdsgiverens og dit eget bidrag samt ATP. Beløbene for pension er omtrentlige, fordi de er regnet ud fra gennemsnittet for faget. Opdateret 29.09.2026. Kilde: egne beregninger baseret på tal fra Danmarks Statistik.
- Heraf pension
- ca. 5.000 kr.
- Løn uden pension
- ca. 36.400 kr.
En fjerdedel tjener mindre
Typisk løn
En fjerdedel tjener mere
Er din løn som postbud god?
Skriv din løn før skat, og se hvor du ligger blandt landets postbude. Du vælger selv, om pensionen skal tælle med.
Skriv din løn før skat uden pension. Arbejdsgiverens pensionsbidrag skal ikke med. Bliver der også trukket et pensionsbidrag fra din egen løn, så træk det fra.
Du tjener ca. 1.400 kr. mindre end et typisk postbud
Du ligger i det spænd, de fleste ligger i: mellem ca. 33.500 og 39.200 kr.
typisk
Alle beløb her er før skat og uden pension. De er omtrentlige, fordi pensionen er regnet ud fra gennemsnittet for faget. Til sammenligning er den typiske løn for alle lønmodtagere i Danmark ca. 42.100 kr.
Sådan har lønnen for postbude udviklet sig
Se tabel med alle år
| År | Typisk løn | En fjerdedel tjener under | En fjerdedel tjener over | Fuldtidsansatte |
|---|---|---|---|---|
| 2025 | 41.400 kr. | 38.200 kr. | 44.600 kr. | 4.179 |
| 2024 | 39.000 kr. | 36.300 kr. | 42.200 kr. | 4.613 |
| 2023 | 35.000 kr. | 32.400 kr. | 38.000 kr. | 5.216 |
| 2022 | 34.100 kr. | 31.200 kr. | 37.100 kr. | 5.678 |
| 2021 | 32.800 kr. | 30.000 kr. | 35.800 kr. | 6.380 |
| 2020 | 31.900 kr. | 29.300 kr. | 34.900 kr. | 6.515 |
| 2019 | 31.400 kr. | 29.100 kr. | 34.300 kr. | 6.834 |
| 2018 | 32.100 kr. | 29.800 kr. | 35.000 kr. | 7.376 |
| 2017 | 31.400 kr. | 29.300 kr. | 34.100 kr. | 8.334 |
| 2016 | 31.200 kr. | 29.100 kr. | 33.800 kr. | 9.752 |
| 2015 | 30.000 kr. | 28.000 kr. | 32.800 kr. | 10.292 |
| 2014 | 29.700 kr. | 27.700 kr. | 32.400 kr. | 10.685 |
| 2013 | 29.300 kr. | 27.300 kr. | 32.000 kr. | 11.214 |
siden 2013. Det er en stigning på 41 %.
fra 2024 til 2025. Det er en stigning på 6 %.
Tallene er ikke korrigeret for prisstigninger.
Hvad består lønnen som postbud af?
Grundløn er 82,9 % af lønnen, og pension er 12,1 %.
- GrundlønFast løn med kvalifikations- og funktionsløn, feriepenge, betaling for helligdage og fritvalgsordning82,9 %ca. 34.300 kr.
- PensionArbejdsgiverens og dit eget bidrag samt ATP12,1 %ca. 5.000 kr.
- Bonus og andre uregelmæssige betalingerFx bonus, overskudsdeling og efterregulering af løn2,1 %ca. 900 kr.
- Tillæg for gener i arbejdetFx tillæg for skiftehold og for snavset arbejde. Overtidstillæg er ikke med2,9 %ca. 1.200 kr.
- Gennemsnitsløn i alt41.400 kr.
Fordelingen er regnet på gennemsnitslønnen for postbude, 41.400 kr. om måneden før skat i 2025, så beløbene er cirka. Gennemsnittet er ikke det samme som den typiske løn øverst på siden. Betaling for overarbejde og løn under sygdom er ikke med. Dele, der er under 50 kr. om måneden, er ikke vist. Kilde: egne beregninger baseret på tal fra Danmarks Statistik.
Tjener mænd og kvinder det samme som postbud?
I 2025 tjente mænd typisk ca. 500 kr. mere om måneden end kvinder, en forskel på 1,3 %. I 2013 var forskellen ca. 1.000 kr. (3,5 %).
Typisk løn om måneden før skat, 2013 til 2025, uden elever, lærlinge og ansatte under 18 år
- Mænd
- Kvinder
- Forskellen
Brug piletasterne til at skifte år. Tallene står også i tabellen under grafen.
Se tallene som tabel
| År | Mænd | Kvinder | Forskel (mænd minus kvinder) | I procent |
|---|---|---|---|---|
| 2025 | 41.500 kr. | 41.000 kr. | ca. 500 kr. | 1,3 % |
| 2024 | 39.200 kr. | 38.400 kr. | ca. 800 kr. | 2,0 % |
| 2023 | 35.200 kr. | 34.600 kr. | ca. 600 kr. | 1,7 % |
| 2022 | 34.300 kr. | 33.600 kr. | ca. 700 kr. | 2,0 % |
| 2021 | 33.000 kr. | 32.500 kr. | ca. 500 kr. | 1,5 % |
| 2020 | 32.200 kr. | 31.200 kr. | ca. 1.000 kr. | 3,0 % |
| 2019 | 31.700 kr. | 30.800 kr. | ca. 900 kr. | 3,0 % |
| 2018 | 32.300 kr. | 31.800 kr. | ca. 500 kr. | 1,6 % |
| 2017 | 31.700 kr. | 30.800 kr. | ca. 900 kr. | 2,8 % |
| 2016 | 31.500 kr. | 30.500 kr. | ca. 1.000 kr. | 3,0 % |
| 2015 | 30.400 kr. | 29.400 kr. | ca. 1.000 kr. | 3,4 % |
| 2014 | 30.100 kr. | 29.100 kr. | ca. 1.000 kr. | 3,2 % |
| 2013 | 29.700 kr. | 28.600 kr. | ca. 1.000 kr. | 3,5 % |
Procenten er forskellen i forhold til mænds løn. Tallene sammenligner ikke samme arbejde: postbude har forskellige stillinger, arbejdspladser og anciennitet. Danmarks Statistik tager forbehold for at sammenligne 2024 med andre år, fordi flere indberetninger end normalt blev sorteret fra det år, især for timelønnede i private virksomheder. Kilde: egne beregninger baseret på tal fra Danmarks Statistik.
Løn efter arbejdsgiver og lønform
Den typiske løn for postbude er højest i staten med 42.000 kr. om måneden og lavest i private virksomheder med 41.400 kr. Fastlønnede tjener typisk ca. 11.000 kr. mere om måneden end timelønnede.
| Typisk løn | Ansatte | |
|---|---|---|
| Private virksomheder | 41.400 kr. | 3.889 |
| Staten | 42.000 kr. | 290 |
| Timelønnede | 31.200 kr. | 638 |
| Fastlønnede | 42.200 kr. | 3.540 |
Postbude i private virksomheder havde 11,3 sygedage pr. fuldtidsansat i 2025. Det er dage med egen sygdom.
Løn om måneden før skat inkl. pension og tillæg, ved fuld tid, 2025-tal. Kun rækker, hvor Danmarks Statistik har offentliggjort en løn, er med. Kilde: egne beregninger baseret på tal fra Danmarks Statistik.
Hvad tjener et nyuddannet postbud?
Statistikken deler ikke lønnen op efter erfaring. Den lavest lønnede fjerdedel tjener under 38.200 kr. om måneden inklusive pension (ca. 33.500 kr. uden pension), og mange nyuddannede ligger i den ende.
A-kasse og fagforening for postbude
Først den a-kasse for bestemte fag, der optager postbude, derefter de to billigste, der er åbne for alle fag.
Pris om måneden i 2026 for en fuldtidsforsikret uden efterløn, før skattefradrag. Kilde: a-kassernes egne prissider, læst 11. november 2026.
Hvor meget af lønnen dækker dagpenge?
Dagpenge er højst 22.041 kr. om måneden før skat. Det er ca. 61 % af en typisk løn som postbud uden pension (ca. 36.400 kr.), altså ca. 14.400 kr. mindre om måneden.
Beløbet gælder fuldtidsforsikrede i 2026. Du kan højst få 90 % af din tidligere løn, efter at arbejdsmarkedsbidraget på 8 % er trukket fra. Tjener du under ca. 26.600 kr. om måneden, får du derfor mindre end det højeste beløb. Nogle kan få et tillæg i de første 481 timer med dagpenge, så beløbet bliver op til 26.198 kr. om måneden. Det kræver blandt andet flere års medlemskab af en a-kasse.
Kilder: dagpengesatserne for 2026 er fra Vejledning nr. 10230 af 9. december 2025 om satser på arbejdsløshedsforsikringens område. Lønnen er 2025-tal: egne beregninger baseret på tal fra Danmarks Statistik.
Sammenlign med lignende job
Typisk løn om måneden før skat, inklusive pension. Bjælkerne går fra 0 til 56.000 kr.
Spørgsmål om løn for postbude
Hvad tjener et postbud på 37 timer?
Et postbud på fuld tid tjener typisk 41.400 kr. om måneden før skat, inklusive pension og tillæg. Halvdelen tjener mellem 38.200 og 44.600 kr. Heraf er ca. 5.000 kr. pension, så den typiske løn uden pension er ca. 36.400 kr.
Hvad er timelønnen for et postbud?
Den typiske timeløn er 258 kr. før skat, inklusive pension og tillæg. Det svarer til 41.400 kr. om måneden på fuld tid. Uden pension er timelønnen ca. 227 kr.
Hvad er en god løn for et postbud?
Den typiske løn er 41.400 kr. om måneden før skat. Tjener du over 44.600 kr., ligger du blandt den fjerdedel af postbude, der tjener mest. Tjener du under 38.200 kr., ligger du blandt den fjerdedel, der tjener mindst. Beløbene er inklusive pension. Uden pension er den typiske løn ca. 36.400 kr., og grænserne er ca. 39.200 kr. for den højeste fjerdedel og ca. 33.500 kr. for den laveste.
Er pension med i lønnen for et postbud?
Ja. Tallene er inklusive pension: både det, arbejdsgiveren betaler, det, du selv betaler, og ATP. Af den typiske løn på 41.400 kr. er ca. 5.000 kr. pension, så lønnen uden pension er ca. 36.400 kr. om måneden før skat. Pensionen er regnet ud fra gennemsnittet for faget, så beløbene uden pension er omtrentlige.
Tjener mænd og kvinder det samme som postbud?
Nej, ikke helt. Mænd tjente typisk 41.500 kr. om måneden før skat i 2025, og kvinder 41.000 kr. Det er en forskel på ca. 500 kr. eller 1,3 % af mænds løn. I 2013 var forskellen ca. 1.000 kr. (3,5 %). Tallene er uden elever, lærlinge og ansatte under 18 år. De sammenligner ikke samme arbejde: postbude har forskellige stillinger, arbejdspladser og anciennitet.
Hvor stor en del af lønnen er grundløn for et postbud?
Grundlønnen er 82,9 % af gennemsnitslønnen for postbude, ca. 34.300 kr. af 41.400 kr. om måneden. Resten er pension (12,1 %), bonus og andre uregelmæssige betalinger (2,1 %) og tillæg for gener i arbejdet (2,9 %). Fordelingen er regnet på gennemsnitslønnen, ikke på den typiske løn, så beløbene er omtrentlige.
Hvem tjener mest, postbud eller hr-medarbejder?
Hr-medarbejdere tjener typisk 52.300 kr. om måneden før skat, altså ca. 10.900 kr. mere end postbude. Postbude tjener typisk 41.400 kr. Begge tal er inklusive pension.
Sådan har vi gjort
Kun offentlige kilder
Danmarks Statistiks lønstatistik og a-kassernes egne prissider.
Hvert tal har et år
Lønnen er for 2025, det nyeste år i Danmarks Statistiks tabel.
Officiel statistik
Lønnen er Danmarks Statistiks tal, ikke løn, som brugere selv har tastet ind.
Kilder
- Dagpengesats
- Vejledning nr. 10230 af 09/12/2025 om satser mv. på arbejdsløshedsforsikringens område 2026
- Læst 11. november 2026
Sådan har vi regnet
Tallene dækker arbejdsfunktionen "Postbud- og betjentarbejde samt postsorteringsarbejde" i Danmarks Statistiks lønstatistik for 2025. Vi bruger den standardberegnede timefortjeneste og ganger med 160,33 timer, som er en fuldtidsmåned. Beløbene er afrundet til nærmeste 100 kr.
Lønnen er inklusive pension: arbejdsgiverens bidrag, lønmodtagerens eget bidrag og ATP. Danmarks Statistik opgør kun pensionen for gennemsnitslønnen i faget. Den er 12,1 % af lønnen. Vi har brugt samme andel på den typiske løn og på de to grænser for fjerdedelene. Derfor er beløbene for pension og for løn uden pension omtrentlige, og vi skriver "ca." foran dem.
Kilde: egne beregninger baseret på tal fra Danmarks Statistik.